《新光代書》
我們以最低的利率
當您最強的後盾
房屋.土地.建地.農地.持分1️⃣、2️⃣胎
超強優惠利率1.2%、歡迎洽詢🏦🏦🏦
✔用安全無負擔的方法,幫您解決資金問題👌👌👌
✔實體店面,透明化作業,絕對安心🧐🧐🧐
✔無高額利息,輕鬆無負擔👍👍👍
❌不勉強❌不騷擾❌不吃虧,放心交給我們!
只要您有需要~💵💴💶💷💰
找新光 就能解決您的問題
☎️ LINE:🆔0917333666(24H服務)☎️專人服務專線📲0917-333666 (林專員)

在職場上除了求好表現,應對進退、與同事相處也是一門學問,就有一名女網友疑似遭到職場霸凌,沒想到主管不但沒有意願解決,還逼她自願調職甚至離職,她氣得在離職單上寫下短短11個字,讓主管看了嚇壞,趕緊揉爛撕掉叫她「不用寫了!」
該名女網友在臉書社團「爆料公社」發文,表示因剛到新公司環境不熟悉,第四天時輪到她和一名前輩負責環境打掃,沒想到對方完全沒有要動作的意思,只讓女網友自己去,但她不知道垃圾桶位置,也不知道要怎麼處理垃圾,只好再去問一次前輩,卻被不耐煩地「嘖」了一聲。
後來另一位前輩來幫忙,她便和對方抱怨該名前輩都不做事,不料疑似被聽到,還引來店長傳訊息「關心」,除了問她「看你不太適應、似乎不主動」之外,隔天突然要求她調到護理部,讓女網友瞬間感到自己被霸凌,拒絕轉調。
沒想到拒絕了調職,卻搞到連經理都出面,指責她上班態度不佳、丟客人自己下班等等,最後甚至直接給出離職單逼她離職。女網友不甘心,暴怒在單子上寫下原因:「主管脅迫離職,非自願離職」,讓主管看了當場撕碎揉爛,怒吼「妳不用寫了!」
原以為順利離職就能讓事件落幕,沒想到女網友事後聽到店內員工聯合討論,要把她的個資貼到醫師群組,列入黑名單,企圖害她被封殺,不過據《三立》報導,對此診所回應是雙方溝通誤解,已經由相關單位介入了解。